Una ricchezza da proteggere.
In Wonder ogni singolo è parte di una squadra: seguiamo il percorso di crescita professionale di chi lavora con noi garantendo formazione e aggiornamento costanti e offrendo sempre la giusta motivazione.
Oltre il 98% del nostro personale è assunto con contratto a tempo indeterminato, con un periodo medio di permanenza in azienda di 15 anni. Ogni tirocinio extracurriculare è retribuito adeguatamente e finalizzato all’inserimento nell’organico di nuove professionalità.
Wonder crede nelle persone e si impegna per assicurare condizioni di lavoro ottimali e sistemi di sicurezza sempre più efficienti, con lo scopo di trasformare gli obiettivi e le aspirazioni dei singoli in valore reale per la collettività.
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